Das haben Sie vor ...

• Sie übernehmen die professionelle Aufbereitung und Erstellung von Unterlagen, Präsentationen sowie Auswertungen und Statistiken.
• Sie koordinieren Termine, organisieren Meetings und Präsenzveranstaltungen und unterstützen bei der Durchführung.
• Sie verantworten das Reisemanagement, die Kostenabrechnungen und die Bearbeitung von E-Mails und Post.
• Sie unterstützen den Vertriebsdirektor bei der Umsetzung strategischer Projekte.
• Sie erstellen detaillierte Auswertungen, Reports und Dashboards, um die Entscheidungsprozesse im Bereich optimal zu unterstützen.
• Sie wirken an der Koordination bereichsübergreifender Projekte mit, dokumentieren die Erreichung der festgelegten Ziele und überwachen die Einhaltung der Termine.
• Sie koordinieren die interne und externe Kommunikation des Vertriebsdirektors.
• Sie arbeiten eng mit Führungskräften und Mitarbeitern zusammen, um gemeinsame Ziele effektiv zu erreichen.
• Sie etablieren und pflegen ein starkes Netzwerk mit Entscheidungsträgern und strategischen Partnern.

Das bringen Sie mit ...

• Eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsbereich.
• Kunden- und ergebnisorientiertes Handeln sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten.
• Organisations- und Planungsfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und die Fähigkeit, auch unter hoher Arbeitslast effizient zu agieren.
• Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten sowie Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung entsprechend betrieblicher Erfordernisse.
• Eine schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke sowie einen teamorientierten und systematischen Arbeitsstil.
• Einen sicheren Umgang mit Microsoft Office sowie Erfahrung im Umgang mit digitalen Arbeits- und Analyseplattformen (z. B. Qlik, Extranet oder vergleichbaren Systemen).

Das bieten wir ...

• Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
• Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
• Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung (ab 01.07.25 gültig), eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote.
• Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
• Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
• Noch viel mehr gibt's hier: Unsere Benefits

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Vertriebsdirektor Jörg Dohrmann berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 30 2633 707.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Wir sind als zweitältester Versicherer Deutschlands seit 1718 eine feste Größe in der Region Berlin Brandenburg und bieten die ganze Bandbreite moderner Vorsorge- und Versicherungsdienstleistungen. Ausgeprägte Servicebereitschaft ist dabei für uns und unsere Mitarbeiter eine Selbstverständlichkeit. Die Feuersozietät gehört zum Konzern der Versicherungskammer Bayern, einem der zehn größten Erstversicherer im deutschen Markt. Neben hervorragenden Versicherungen zeichnet uns auch Menschlichkeit aus: Wir entscheiden uns für neue Kollegen nur wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Denn nur so gestalten wir Ihre und damit auch unsere Zukunft. Darauf ist Verlass: Dass wir Sie weiterbringen, stetig fortbilden und Ihnen den Rückhalt geben, den Sie für Ihren außerordentlichen Einsatz verdienen.