Das haben Sie vor ...

• Sie sind verantwortlich für die Konzeptualisierung, Entwicklung und Tests von Detektionen für verschiedene Infrastrukturkomponenten im Bereich des SOC-Eventmanagements und Security Content Engineering.
• Sie übernehmen die grundlegende Administration, Verwaltung und Pflege von Komponenten bei Palo Alto Cortex und Splunk-Systemen sowie die Erstellung und Optimierung von Splunk Dashboards und konzeptionieren und pflegen Alarme, indem Sie SPL/XQL nutzen.
• Sie automatisieren Prozesse im Splunk Umfeld unter Nutzung weiterer Frameworks und setzen Programmierung und Scripting in Python zur Automatisierung von Security Tasks und Prozessen ein.
• Sie analysieren und interpretieren Windows-, Linux- und Netzwerk-Logdaten im Rahmen einer tiefgreifenden Logdatenanalyse.

Das bringen Sie mit ...

• Berufserfahrung in den oben dargestellten Bereichen oder abgeschlossenes Studium der IT-Security, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens Grundlagenkenntnisse zum Cortex Toolstack und Splunk.
• Erfahrung in der Nutzung von Splunk Processing Language und Splunk Dashboard-Erstellung.
• Kenntnisse in Cortex Query Language (XQL) und idealerweise Automatisierungs-Tools.
• Idealerweise Erfahrungen in der Python Programmierung.
• Solides Wissen über IT-Security und Protokolle im Bereich Windows, Linux, Netzwerk, sowie Cloud- und Containerinfrastruktur.
• Analytisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das bieten wir ...

• Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
• Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
• Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung (ab 01.07.25 gültig), eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote.
• Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
• Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Linemanager Oliver Schütz berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 89 21 60-28 16.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet.

Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Führend sind wir in Bayern als größter Universal- und Serviceversicherer. Deutschlandweit bieten wir mit unserem Krankenversicherer UKV und dem Reiseversicherer URV ausgezeichnete Versicherungen an. Neben hervorragenden Versicherungen zeichnet uns auch Menschlichkeit aus: Wir entscheiden uns für neue Kollegen nur wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Denn nur so gestalten wir Ihre und damit auch unsere Zukunft. Darauf ist Verlass: Dass wir Sie weiterbringen, stetig fortbilden und Ihnen den Rückhalt geben, den Sie für Ihren außerordentlichen Einsatz verdienen.