Erhalten Sie einen praxisnahen Einblick ins Berufsleben während Ihres Praktikums in einem traditionsreichen und gleichzeitig auch fortschrittlichen Konzern. Bei uns im Team für Industrieversicherung arbeiten Sie mit erfahrenen Spezialisten und erlangen sowohl fachlich als auch methodisch wertvolle Kenntnisse. Bei sehr guten Ergebnissen können Sie Ihr Praktikum für eine Bachelor-Thesis mit Praxisbezug verlängern. Wann es losgeht? Ab August 2024 – bewerben Sie Sich jetzt!

Das haben Sie vor ...

• Sie lernen die Industrieversicherung und die Prozesse eines Versicherungskonzerns kennen.
• Sie unterstützen bei der Analyse von Beständen und Portfolien im Großkunden-Bereich.
• Sie helfen bei der Weiterentwicklung der Zeichnung von Großrisiken mit.
• Sie führen Datenanalysen, Auswertungen und Interviews mit den jeweils Zuständigen durch.

Das bringen Sie mit ...

• Studium der Wirtschaftswissenschaften (FH/Uni) bzw. ähnliche Fachrichtung.
• Überdurchschnittliche Fähigkeiten mit Microsoft-Office.
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
• Überdurchschnittliche konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit.
• Freude an systematischen Arbeiten und der Kommunikation mit dezentralen Ansprechpartner*innen im Unternehmen.

Das bieten wir ...

• Lehrreichen Arbeitsplatz beim renommierten Arbeitgeber und Marktführer in Bayern.
• Home-Office mit Laptop oder Büroarbeitsplatz mit höhenverstellbaren Tischen – diese Wahl haben Sie jeden Tag.
• Intensive Einarbeitung und ein nettes Team von Kolleg*innen.
• Wertvolle Berufserfahrung, gutes Gehalt und tolle Rahmenbedingungen.
• Preisgekrönte Kantine, viele Sportangebote und eigenes Fitnessstudio.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Fragen?

Abteilungsleiter Marco Latten berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 170 704 89 90

Mehr Informationen über uns:

www.versicherungskammer-bayern.de/karriere

Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.