Das haben Sie vor ...

• Sie übernehmen die fachliche Verantwortung (PO) für das Firmenkundenportal in der betrieblichen Kranken- und Firmenversicherung, dabei geben Sie Impulse und erarbeiten Konzepte zur Weiterentwicklung des Portals.
• Sie leiten und arbeiten aktiv in Arbeitskreisen, Workshops und Projekten mit, z. B. bei Produkteinführungen, Modernisierungen oder Innovationen, und führen Tests durch.
• Sie koordinieren die Bearbeitung operativer Vorgänge aus dem Firmenkundenportal und stellen den Portalsupport sicher. Sie unterstützen unsere Firmenkunden, z. B. bei der Erstanlage von Verträgen, stehen unseren Vertriebspartnern beratend zur Seite und fungieren als Schnittstelle zu verschiedenen Ansprechpartnern im Haus.
• Sie erstellen zielgruppengerechte Präsentationen und stellen diese unseren Vertriebspartnern vor.
• Sie stellen einen reibungslosen Ablauf der nachgelagerten Portalprozesse sicher, etwa bei der Automatisierung oder Dunkelverarbeitung.

Das bringen Sie mit ...

• Abschluss als Versicherungsfachwirt/-betriebswirt, ein vergleichbarer Studienabschluss oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Ausgeprägte IT-Affinität und schnelle Auffassungsgabe.
• Gestaltungswille sowie Durchsetzungsvermögen.
• Kommunikationsstärke und -bereitschaft in Wort und Schrift im Umgang mit internen und externen Anspruchsgruppen.
• Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie Einsatz- und Leistungsbereitschaft.
• Berufserfahrung in Projekten und in der Krankenversicherung (von Vorteil).

Das bieten wir ...

• Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
• Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
• Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung (ab 01.07.25 gültig), eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote.
• Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
• Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
• Noch viel mehr gibt's hier: Unsere Benefits

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen. Diese Funktion unterliegt der Vermittlerrichtlinie IDD mit den Nachweisen.

Abteilungsleiterin Madeleine Ahlgrim (Tel. +49 30 2633 130) oder Ihr Ansprechpartner David Lindl (Tel. +49 89 21 60-87 14) beraten Sie gerne.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.