Karriere bei der Konzern Versicherungskammer. Mehr davon!
Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Der Konzern Versicherungskammer ist einer der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen – und ganz besonders füreinander. Über 7.500 Kolleginnen und Kollegen bringen täglich ihre Stärken in den gemeinsamen Erfolg ein. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen!
Das haben Sie vor ...
- Sie sind verantwortlich für die Konfiguration, Verwaltung und Wartung unserer Telefonie-Infrastruktur.
- Sie installieren, konfigurieren und betreuen den Cisco Unified Communications Manager (Call Manager) sowie dessen Subsysteme wie Unity, SBC und Expressway.
- Sie analysieren Telefonie-Probleme, führen Diagnosen durch und implementieren geeignete Lösungen.
- Sie administrieren Cisco Webex, kümmern sich um den Prozess Provisioning, Updates und das Lifecycle-Management.
- Im Rahmen des Veranstaltungsmanagements übernehmen Sie die technische Betreuung von digitalen Großveranstaltungen (Webex Events).
- Sie erstellen die technische Dokumentation für die jeweiligen IT-Produkte.
Das bringen Sie mit ...
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Umfassende Erfahrung in der Konfiguration und Verwaltung von Cisco-Telefonie-Netzwerkinfrastrukturen.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Cisco Unified Communications Manager (Call Manager) und VoIP-Technologien sowie nachweisbare Zertifizierungen im Cisco-Bereich oder mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich.
- Gutes Verständnis von Protokollen und Konzepten in der VoIP-Struktur sowie eine analytische und problemlösungsorientierte Denkweise, um Telefonprobleme zu diagnostizieren und zu beheben.
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit, effektiv mit anderen Teammitgliedern zusammenzuarbeiten.
- Offen für neue Entwicklungen, z.B. Cloud-Applikationen (u.a. Microsoft 365, Google) sowie gute Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch.
Das bieten wir ...
- Zukunftssicheren Arbeitsplatz und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
- Spannende Projekte und herausfordernde Themen am Puls der Zeit.
- Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – zum Beispiel von Zuhause aus.
- Zeiterfassung im Rahmen der variablen Arbeitszeit.
- Ihnen fehlt das eine oder andere noch? Wir bringen es Ihnen bei und bieten die nötige Unterstützung, um den Anforderungen gerecht zu werden.
- Diversity-Willkommenskultur: Erfolgsfaktor Vielfalt!
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.Fragen?
Linemanager Uwe Preukschat berät Sie gerne. Rufen Sie an: +49 68 18 44-28 89.Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen divers, weiblich, männlich (d/w/m) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Wir sind verwurzelt in den Regionen – und haben zugleich einen deutschlandweit aktiven Konzern im Rücken. Wer „machen“ will, ist bei uns richtig – dank großer Flexibilität und gegenseitigem Vertrauen.
Ob Fachexpertin oder Quereinsteiger, in Voll- oder Teilzeit und ganz gleich, wie man aussieht, denkt, glaubt, lebt oder liebt, wie alt man ist oder welche Einschränkungen man vielleicht hat: Unsere Stärke basiert auf unserem gemeinsamen Engagement, das Unternehmen aktiv mitzugestalten. Denn nur als Team werden wir unserer Verantwortung gegenüber der Gesellschaft, den Kunden und den Kollegen gerecht.
So entsteht aus einem Konzern mit vielen regionalen Besonderheiten ein echtes WIR von Marken, Gesellschaften und Menschen!
